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首页  »  高顿财务培训  »  在本该拼搏的年纪选择安逸,难怪只能做个小会计……

摘要: 扎心了老铁


在财会界流传着这样一句话:



虽然每年高考填志愿的时候,会计学总是高票当选网络“最不建议学弟学妹们”报考的专业,所幸会计学就业率高,职业发展前景好(从基础会计起步,往财务、审计等方向发展,做到财务经理、财务总监,甚至CFO的不少),因此吸引了无数年轻人“明知山有虎,偏向虎山行”,报考学生人数常年领先。

 

传统观念里的“财务”“会计”是一份“有闲又有钱”的职业,然而一个残酷的现实是:大部分专业对口的毕业生,甚至在毕业3-5年后,都一直从事着基础会计的工作,不仅收入低,而且面临着随时被淘汰的可能。



为什么?

 

先说个身边的故事:

 

A和B是某985高校的会计专业的同班同学,毕业后两人凭着高学历顺利进入了两家知名企业的财务部门。然而5年过去了,在一次同学聚会上两人发现,虽然他们在职业生涯的同一起跑线上起步,但如今的境遇却完全不同! 

5年来,A每天朝九晚五不加班,过着自己的小日子。对于毕业后就进入大企业工作,她始终非常满足,安于现状。其他同事忙着考证、报班提升自己,她对此不屑一顾,觉得这是“学历不够证书凑”。

丝毫没有危机感的她,在职业生涯第5年终于遭遇滑铁卢:从事基础岗位的她,5年来不仅没有升职加薪,甚至曾经共事的同事如今成了她的上司;更惨的是,他们公司今年因效益不佳面临裁员,而她竟也在裁员名单上!

与之相反,B则让自己始终维持在Hard模式上,在工作以后也继续着学习修行。5年里,她考出了CPA,如今又在咬牙奋战ACCA。在工作中,她一有专业问题不懂就会虚心求教,甚至向公司申请了去高顿参与财务培训的机会。

她总说:“年轻的时候,不逼自己一下,怎么知道行不行?”

如今,她成为了公司财务团队的骨干,薪水也比刚入职时翻了倍,但她深知公司里卧虎藏龙,不敢轻易放松自己,因此她时刻关注着财务领域的变动,随时准备应对。


快节奏的时代,逼着我们所有人不进则退。本该拼搏的年纪,却只顾享受当下的安逸,等回过头来才发现,周围的人早已超过你一大截,而你则成了碌碌无为的一个普通人。


 


要改变现状,必须先转变“工作以后就不用学习了”这种错误观念。

 

财会领域之所以发展好,就是因为它多样的专业方向和明确的晋升渠道。不甘于毕业只当“表哥”“表姐”的小会计,一般都会选择考证增加自身的含金量。一旦给自己加上砝码,就能在竞争中脱颖而出,担任更复杂但更有挑战性的财务工作。

 

而要在财务领域摸爬滚打出人头地,大学里学的专业知识是远远不够用的,成本管理、预算管理、经营决策、绩效管理、税务管理等等……一旦跳出基础核算的圈子,财务能发挥的作用会远远超过你的想象!



当然,不论专注于哪方面,最好能在专业权威的指导下进行。我听说不少中层财务为了突破职业瓶颈,会选择在高顿上一系列的研修课程,帮助企业少走弯路,更好地进行财务管理的同时,也提升了自己的经验价值。

 

当然,学习的内容也必须紧跟政策形势,尤其与企业发展息息相关的财税政策更新频繁,更要求财务人时刻关注,及时应对。就拿上个月财政部修订发布的《企业会计第 14 号收入准则》来说吧,这是2006年收入准则自发布以来的第一次修订,除收入确认方法变动外,新准则会对企业的管理和决策、商业模式和合同条款的安排产生一系列连锁反应。为应对这一系列的变化,财务人对新准则的学习迫在眉睫。


END


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